Государственной инспекцией труда в КБР проведена внеплановая документарная проверка соблюдения трудового законодательства в ООО «ЭСТЕЙТ».
Согласно протоколам допроса свидетелей в рамках уголовного дела Ш. был допущен к работе на кухне 11 и 12 декабря 2020 года. В нарушение требований Трудового кодекса РФ трудовые отношения с Ш. не оформлены в письменной форме. Обязанность по оформлению трудового договора, когда человек фактически допущен к работе, возлагается на работодателя – в данном случае на ООО «Эстейт» и его законного представителя.
По результатам проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений. За нарушение требований трудового законодательства решается вопрос о привлечении виновных к административной ответственности.
Арсен МАРЕМКУЛОВ, руководитель государственной инспекции труда – главный государственный инспектор труда в КБР